Symposium „Beyond Buzzwords – Diversität an Hochschulen weiterdenken“

Mit Beiträgen von: Dr.in Nicole Auferkorte-Michaelis, Dr.in Miriam Benteler, Dr.in Sylvi Bianchin, Dr.in Daniela Heitzmann, Prof.in Dr.in Ulla Klingovsky, Konferenz Sächsischer Studierendenschaften (KSS), Nora-Elisabeth Leinen-Peters, Dr. Il-Tschung Lim, Prof. Dr. Georges Pfründer, Karl-Heinz Stammen, Eddi Steinfeldt-Mehrtens, Melissa Steyn, Georg Teichert, Christina Wolff

Organisation: Koordinierungsstelle Chancengleichheit Sachsen

Programm
10:00 Uhr Ankommen und Anmelden

10:30 Uhr Begrüßung

mit Dr.in Stefanie Dreiack und Diana Hillebrand-Ludin

10:40 Uhr „Einen Unterschied machen. Diversitätspolitik an Hochschulen in Krisenzeiten“

Keynote von Dr.in Daniela Heitzmann (Goethe Universität Frankfurt)

Die Keynote gibt einen Überblick zu diversitätspolitischen Entwicklungen an deutschen Hochschulen in den vergangenen fünfzehn Jahren. Auf der Grundlage von ausgewählten Meilensteinen und Erfolgen sowie Herausforderungen und Leerstellen wird diskutiert, was eine „gute“ Diversitätsarbeit ausmacht, welche Rahmenbedingungen sie benötigt und wie sie auf mitunter schwierige (hochschul)politische Verhältnisse reagieren kann. An die Keynote schließt eine Diskussion an.

11:40 Uhr „Perspektiven auf Sachsen“ – ein Q&A mit

Dr.in Sylvi Bianchin (TU Dresden)
Nora-Elisabeth Leinen-Peters (HMT Leipzig)
Georg Teichert (Universität Leipzig)
12:15 Uhr Lunch

13:00 Uhr Werkstätten

Werkstatt A: „Diversity Audits“ mit

NN
Werkstatt B: „Diversitätsbeauftragte – Bedarfe, Erfahrungen, Erkenntnisse“ mit

Dr.in Miriam Benteler (Universität Weimar)
Eddi Steinfeldt-Mehrtens (Universität Kiel)
Christina Wolff (Universität Potsdam)
Was kann aus den Bundesländern gelernt werden, die Diversitätsbeauftragte qua Hochschulgesetz implementiert haben, und was macht eine gute Umsetzung aus – eine Erfahrungs-Zwischenbilanz mit Expertise aus Schleswig-Holstein und Thüringen.

14:00 Uhr Kurze Pause

14:15 Uhr Werkstätten

Werkstatt C: „Diversitätsorientiertes Qualitätsmanagement“ mit

Dr.in Nicole Auferkorte-Michaelis (Universität Duisburg-Essen)
Karl-Heinz Stammen (Universität Duisburg-Essen)
Im Rahmen der Werkstatt wollen wir über Qualitätsmanagement als zentrales Instrument diskutieren, um die Erreichung hochschuleigener Ziele sowie die Qualität an Hochschulen zu sichern und fortzuentwickeln. Folgende Fragen beschäftigen uns: Welche Rolle spielen verschiedene Diversitätsdimensionen in Qualitätsmanagement-Prozessen an Hochschulen und wie lässt sich Vielfalt qualitativ und quantitativ in Prozessen des Qualitätsmanagements an Hochschulen abbilden? Spielen unterschiedliche Diversitätsverständnisse dabei möglicherweise eine Rolle?

Werkstatt D: „KSS im Dialog – Diversität in der Lehre“ mit

Fay Uhlmann (Konferenz Sächsischer Studierendenschaften)
Gesine Wegner (TU Dresden)
Franziska Chuleck (Duale Hochschule Baden-Württemberg)
15:15 Uhr Vortrag & Diskussion „Lässt sich der Kulturwandel an deutschen Hochschulen programmieren? Diversität als Institution und Versprechen“

von Dr. Il-Tschung Lim (Justus-Liebig-Universität Gießen)

Der Vortrag geht der Frage nach, wie an deutschen Hochschulen diversitätsbezogene Gestaltungsprozesse vollzogen werden. Diversität wird als Organisationsstrategie erörtert, die eine Reformdynamik auszulösen vermag, während der Wandlungsprozess dabei selbst nur beschränkt steuer- und kontrollierbar ist. Diese eigentümliche Beobachtung möchte Dr. Il-Tschung Lim anhand ausgewählter Ergebnisse einer empirischen Studie plausibilisieren, die er im deutschen Hochschulkontext durchgeführt hat.

16:00 Uhr Abschluss

Registrierung
Bitte melden Sie sich bis zum 20. Oktober 2023 an: https://www.kc-sachsen.de/veranstaltungen/symposium-beyond-buzzwords-diversitaet-an-hochschulen-weiterdenken